贵州电商云美乘网招聘简章

岗位名称

招聘人数

报名条件

岗位职责

工作地点

采销岗

2

1.学历本科及以上，诚实守信，性格沉稳，具备良好的职业操守和品德；

2.了解供应链管理和采购流程，具备相关的从业经验及采购经验者；

3.具备良好的抗压力和适应性，具备良好的沟通能力以及一定的合同谈判能力。；

4.对于成本、利润等相关业务数据具备良好的敏感度，具备一定的数据分析能力；

5.具备水果、休闲食品、家禽相关专业知识的优先考虑，可放宽采购经营要求。

1.执行部门对品类发展、建设的策略，服从上级相关工作安排；

2.负责管辖品类的商品引进，引进各销售渠道适销商品；

3.负责管辖品类的商品结构的优化工作，提高各销售渠道商品结构的合理性；

4.负责管辖品类的供应商日常管理，包括合同管理、结算管理、价格管理、供应商售后管理、供应商评估及处罚等工作；

5.负责管辖品类的商品畅滞销管理，执行公司的畅滞销管理制度；

6.负责管辖品类的商品缺断货管理，执行公司缺断货管理制度，合理制定采购计划；

7.负责管辖品类的商品促销活动组织管理，整合渠道资源，打造促销爆品；

8.负责管辖品类的市场分析工作，包括自由渠道定位分析，商品调研、品类调研、价格调研等；

9.负责管辖品类的需求管理，及时满足渠道销售需求，提高部门协作；

10.对管辖品类的 KPI 结果负责，包括品类采销各项运营指标，以及品类销售毛利目标等。

贵阳市白云区云程大道黔货云仓贵阳中心仓

C端商品运营岗

2

1.学历本科及以上，专业不限。

2.一年以上的零售行业从业经验，具备一定的前端门店经营支持、系统改善或活动营销经验者优先。

3.具备良好的数据分析能力，能通过数据特征所反映的问题提出改善措施及用户画像绘制；

4.性格外向开朗，具备良好的组织协调能力、沟通能力和逻辑思维能力。

1.市场调研，分析市场动态和价格体系，输出调研报告，为后端采购及前段经营部门提供数据支撑；

2.门店系统运营，维护商品档案，确保商品信息及时、准确、完整；日常运营中的bug收集，以及系统开发需求收集、归纳、输出和跟进；

3.负责C端业务营销规划，整理产品需求及产品规划，协调部门内外部资源，合理安排营销活动节奏，监控相关数据并输出分析报告；

4.C端业务经营情况分析，输出分析报告；

5.负责门店商品规划，跟踪商品的到货率、成活率、周转率；制定门店陈列规范，输出陈列指导规划图并督导执行。

贵阳市高新区天一国际广场11栋11楼

线上运营岗

1

1.本科及以上、专业不限，具备电商平台、社区团购或其他互联网平台客户运营、产品推广相关工作经验的优先；

2.具备数据分析，熟练使用excel、word等office办公软件

3.良好的沟通技巧及团队协作能力，富有责任心、上进心，抗压能力强；

4.具备一定的文案编辑能力，能够针对产品特点进行文案编辑的优先；

4.可接受有相关实习经验的优秀应届毕业生。

1.负责日常的社群运营管理及客诉处理，维护好社群关系；

2.进行团购新品的引进、评定、推广；

3.对线上团购平台、商城、小程序、社群进行营销活动的设计以及落地；

4.对日常及活动的商品销售情况，进行针对性的数据分析，不断改进线上业务运营的流程；

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商务服务专员

1

1.学历大专及以上，20-24岁，专业不限；

2.具备行政内勤或销售内勤岗位经验的优先；

3.性格外向、具备一定的数据处理能力；

1.负责现有b端客户的维护及日常订单管理；

2.沟通解决服务过程中客户的问题及需求；

3.月度季度的数据汇总及业绩达成分析；

4.其他临时性工作；

5.薪酬待遇：4000+餐补+五险

贵阳市高新区天一国际广场11栋11楼

人资专员

1

1.学历本科及以上，人力资源管理、工商管理、心理学、劳动保障等相关专业优先；

2.了解各类招聘渠道特点，具备人力资源管理相关专业知识；

3.性格外向开朗，具备良好的抗压能力；

4.如综合素质较为优秀，可放宽经验要求；

1.综合运用多种招聘渠道及方法，负责零售端口各类岗位的招聘；

2.参与培训部培训课程的开发及实施工作；

3.员工关系管理相关工作；

4.企业文化及员工关怀相关工作；

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仓储管理

1

1.学历本科及以上，供应链管理、物流管理等相关专业优先，年龄35岁以下；

2.具备1年以上生鲜行业仓储现场管理工作经验的优先，并能够接受夜班安排；

3.具备良好的组织协调、团队管理、计划统筹、沟通及谈判能力，具备高度的责任心和职业素养；

4.目标为导向，较强的现场管理能力，擅长于仓储一线人员的管理工作；

5.特别优秀者可适当放宽要求。

1.负责制定或推动仓储管理制度、制定操作SOP标准和6S标准并落实在生产现场,建立规范化标准化的操作，负责仓库的现场整体运营及管理工作；

2.负责仓储现场人员团队组织建设工作，负责相关的考核及人才培养工作；

3.配合业务部门及客户，提高货品进出运作效率；；

4.通过人员现场的管理工作，优化仓库作业流程并提高操作效率，合理控制人工操作成本，提高人工成效以及有效控制差错率；

5.领导安排的其他云仓工作事项；

注：本岗位为大小周，并且有夜班安排

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