贵州誉捷市政工程有限公司公开招聘工作人员简章

贵州誉捷市政工程有限公司

公开招聘工作人员简章

贵州誉捷市政工程有限公司成立于2012年3月，注册资金1.2亿元，是一家围绕“智慧供水”，提供系统性解决方案的专业水务服务企业。当前公司业务范围覆盖全贵州省，年产值超亿元。公司拥有水利水电工程施工总承包三级、市政公用工程施工总承包三级、建筑机电安装工程专业承包三级、城市及道路照明工程专业承包三级资质；同时公司以规范的经营管理获得三类质量管理体系认证、四类3A级荣誉评定。公司凭借全方位的服务领域，优质的服务水平，良好的社会信誉，成为贵州水务行业中的领先企业。现因公司业务发展需要，现将面向社会公开招聘工作人员事宜公告如下：

一、招聘原则及流程

招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取面试方式进行。招聘流程按照制定招聘计划、发布招聘简章、报名、资格审核、面试、考察、办理聘用手续的程序进行。

二、招聘需求

此次计划公开招聘共9人，其中行政岗2人，业务人员6人，售后人员3人，具体招聘岗位及岗位要求详见《贵州誉捷市政工程有限公司招聘职位表》（附件1）。

三、招聘基本条件

（一）招聘对象：应往届毕业生

（二）应聘条件

1.思想品德端正，具有较好的仪容仪表形象、良好的沟通协调能力，身体健康，无不良嗜好，遵纪守法；

2.具有良好的工作态度、团队精神、奉献精神，认同公司企业文化；

3.具有正确的政治立场、政治态度、理想信念和思想品德。

4.认同应聘岗位工作，有较强的事业心和责任感。

5.具有胜任应聘岗位需求的相关专业知识和工作能力（见附件）。

6.身体健康，符合应聘岗位要求的身体条件。

7.具有能够在企业正常履职的身体条件；

8.具备拟聘职位所需的资格条件。

（三）以下人员不得应聘

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的；

2.曾因犯罪受过刑事或民事处罚的；

3.曾因违纪违规受到过学校处分的；

4.往届毕业生报名时不能提供学历证书及其它资格条件资料等原件的（应届毕业生报名时需提交毕业院校出具的就业推荐书），或不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件的；

5.法律、法规规定不得聘用为企业人员的。

四、招聘流程

（一）发布招聘简章

根据招聘计划安排，本次公开招聘将在各招聘网站发布招聘简章。

（二）公开报名

报名方式可在网上进行，符合应聘条件者将报名表（附件2）以“应聘岗位+姓名”形式命名投递至指定邮箱。

1.报名

（1）报名时间：2022年7月21日—2022年8月20日.

（2）投递邮箱：271421378@qq.com；

（3）应聘人员需将《贵州誉捷市政工程有限公司公开招聘报名表》的电子档以及应聘人员签名的扫描件一起报送；

（三）资格审查

公司将依据招聘条件及岗位任职资格对应聘人员进行资格审查，符合条件的进入面试环节。资格审查将贯穿于招聘工作的全过程，应聘者提供的所有资料必须真实、有效和准确，凡弄虚作假或有不符合招聘条件的应聘人员进入各个招聘环节的，取消其应聘或录用资格，其责任由应聘人员自负。

（四）面试

1.面试时间：以行政人事部通知为准；

2.面试地点：贵州省贵阳市高新区联合广场D座23层。

（五）成绩计算

面试成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字；

（六）考察

对面试合格人员，确定为考察对象。由贵州誉捷市政工程有限公司招聘工作领导小组对考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法以及是否需要回避等情况进行考察，在考察中发现不符合招聘要求资格条件的，视为考察不合格，由贵州誉捷市政工程有限公司招聘工作领导小组审定，取消拟聘用资格，不予录用。

（七）聘用

通过面试，考察合格人员与公司签订劳务合同，工资待遇按公司规定执行。

五、待遇及管理

薪资：基本工资+提成+五险一金+年终奖。

六、注意事项

（一）应聘者电话通讯保证24小时畅通，以便联系。因应聘者通讯不畅无法联系造成的后果由应聘者自负。

（二）招聘工作全程接受人社部门、社会各界监督。工作人员和应聘人员要严格遵守有关的规章制度，如有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照相关纪律规定处理。

七、本招聘简章由贵州誉捷市政工程有限公司招聘工作领导小组办公室负责解释，未尽事宜由领导小组研究确定。

咨询电话：15912959597（综合办公室）

电子邮箱：271421378@qq.com

附件2：报名表（点击下载）

附件1：职位表